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為加快推進(jìn)建筑從業(yè)人員實(shí)名制管理工作，珠海市從8月1日起采用集中時(shí)間到各在建項(xiàng)目采集建筑從業(yè)人員信息的方式開展信息采集工作。今年10月1日開始，該局將對(duì)全市各在建項(xiàng)目落實(shí)建筑從業(yè)人員實(shí)名制管理制度的情況進(jìn)行督查。
據(jù)悉，目前為止珠海已有近百個(gè)新建工地約3000人已經(jīng)開始使用實(shí)名制管理。為了加快推進(jìn)這一工作，珠海市從8月1日起分區(qū)域到全市各在建項(xiàng)目開展人員信息錄入工作，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理。錄入的實(shí)名制信息不但包括工人的個(gè)人信息，還將包括其接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)信息、職業(yè)技能考核信息，以及建筑工人工資發(fā)放信息等。
按照相關(guān)工作計(jì)劃，錄入工作將持續(xù)到9月份。從10月1日起，該局將對(duì)全市各在建項(xiàng)目落實(shí)建筑從業(yè)人員實(shí)名制管理制度的情況進(jìn)行督查，對(duì)落實(shí)不到位的施工項(xiàng)目和施工企業(yè)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
所謂“實(shí)名制”，就是采取集中采集和進(jìn)工地服務(wù)等方式，先將建筑工人的個(gè)人信息等資料錄入統(tǒng)一的系統(tǒng)平臺(tái)中，然后建筑工人在進(jìn)入工地時(shí)，通過安置在工地入口的相關(guān)識(shí)別設(shè)備，對(duì)其身份進(jìn)行識(shí)別后，方才被準(zhǔn)許進(jìn)入工地。
據(jù)市住規(guī)建局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，安置在工地入口的識(shí)別設(shè)備，包括了二代身份證識(shí)別器、虹膜識(shí)別設(shè)備、手機(jī)一卡通三種方式，工地方可任意選擇其一。而采取這種方式的好處主要是：一是能方便管理，工人無論去到哪個(gè)工地，都能夠及時(shí)追蹤到其信息;二是能夠保證建筑工人及時(shí)接受上崗及安全培訓(xùn)，避免因缺乏基本安全意識(shí)，導(dǎo)致出現(xiàn)安全事故;三是可作為計(jì)算工人工資的基本依據(jù)，杜絕當(dāng)出現(xiàn)工資拖欠時(shí)，雙方因工時(shí)等問題產(chǎn)生不必要的糾紛等。
